精准赋能强业务 规范管理提质效 ——三江人社局举办人事管理专题培训
来源: 三江县人力资源和社会保障局  |   发布日期: 2026-08-07 11:28    |
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为规范全县事业单位人事管理工作,提升基层人事人才服务质效,近日,三江侗族自治县人社局依托粤桂协作乡村振兴干部培训班,组织开展事业单位人事管理专题培训,全县各机关事业单位人事经办工作人员共129人参训。

本次培训紧扣基层人事工作实操需求,由县人社局业务骨干分三大模块开展精准授课。一是围绕岗位职称管理,解读岗位设置、聘用备案流程及职称申报规范,畅通事业单位人才发展通道;二是聚焦人事全链条日常经办,系统讲解公开招聘、人员调动、辞职、考核、奖励等人员“进、管、出”核心业务流程与材料要求,筑牢人事规范化管理基础;三是针对工资福利、退休保障等群众关切业务,详解工资标准、工龄核算、违纪待遇处置等政策,不断提升待遇保障精细化经办能力。

此次培训坚持政策解读与业务指导相结合,搭建人事经办人员交流互学平台,打通人才招录、培育、管理全链条,以标准化人事经办体系筑牢县域人才振兴根基。下一步,县人社局将持续规范人事管理体系,扎实做好人才引育留用各项工作,让人才发展有平台、成长有支撑、待遇有保障。

三江侗族自治县人力资源和社会保障局



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精准赋能强业务 规范管理提质效 ——三江人社局举办人事管理专题培训

  发布日期: 2026-08-07 11:28

来源: 三江县人力资源和社会保障局

为规范全县事业单位人事管理工作,提升基层人事人才服务质效,近日,三江侗族自治县人社局依托粤桂协作乡村振兴干部培训班,组织开展事业单位人事管理专题培训,全县各机关事业单位人事经办工作人员共129人参训。

本次培训紧扣基层人事工作实操需求,由县人社局业务骨干分三大模块开展精准授课。一是围绕岗位职称管理,解读岗位设置、聘用备案流程及职称申报规范,畅通事业单位人才发展通道;二是聚焦人事全链条日常经办,系统讲解公开招聘、人员调动、辞职、考核、奖励等人员“进、管、出”核心业务流程与材料要求,筑牢人事规范化管理基础;三是针对工资福利、退休保障等群众关切业务,详解工资标准、工龄核算、违纪待遇处置等政策,不断提升待遇保障精细化经办能力。

此次培训坚持政策解读与业务指导相结合,搭建人事经办人员交流互学平台,打通人才招录、培育、管理全链条,以标准化人事经办体系筑牢县域人才振兴根基。下一步,县人社局将持续规范人事管理体系,扎实做好人才引育留用各项工作,让人才发展有平台、成长有支撑、待遇有保障。

三江侗族自治县人力资源和社会保障局




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